商业 微软可以用linkedin做的6件事

微软可以用linkedin做的6件事

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Anonim

到目前为止,您可能已经听说了一个大新闻:微软已经同意以262亿美元收购LinkedIn。 只要您喜欢寻找新工作,并滚动浏览无数模因以实现内在的卓越,您可能就挠头了,想知道为什么微软会在没有这样做的社交网络上倾销其三分之一的价值。甚至无法跻身前三名。 公平地质疑这项收购是否具有财政意义,或者两家技术巨头是否可以组建一个团结而实用的业务部门。 但是,并购并非完全是突如其来的,尤其是如果您一直密切关注微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉(Satya Nadella)和他的阴谋。

不到一年前,纳德拉向他的118, 000名全球员工发送了电子邮件,阐明了他对微软在他的领导下将要成为什么样子的愿景。 他在备忘录中说,微软将投资于三个相互关联的目标。 他列出的第二个和第三个目标是建立一个更智能的云平台,并创建更多的个人计算。

Nadella的主要目标是重塑生产力和业务流程。 LinkedIn的收购是实现这一目标的核心。 Microsoft-LinkedIn的婚姻不仅可以为微软客户重塑生产力和业务流程,而且还可以为基于Redmond的巨人本身重塑生产力。

1.访问每个公司的IT决策者

整个公司的组织结构图可能以某种方式在LinkedIn上列出。 考虑一下您的销售团队多久浏览一次LinkedIn,以寻找新的潜在客户,希望他们也许偶然发现决策者的名字,甚至奇迹般地找到一个不受保护的电子邮件地址。 通过此次收购,Microsoft拥有了一个拥有4.33亿注册用户的数据库,其中一些人有能力和资源使您的红色季度变黑。 现在,像胡佛斯(Hoovers),InfoUSA,Salesgenie这样的公司以及其他主要向销售和营销团队提供潜在客户数据的公司,都将不得不与Microsoft竞争以吸引新客户。

但这还不是全部:Microsoft的内部团队现在可以使用这些名称和决策者。 只要Microsoft想要将其推向特定行业或行业的新服务或工具,它就会拥有一个可以在内部访问的实时,实时的数据库。 此外,它可以向竞争对手收取访问该数据库的费用(因为让我们面对现实,甲骨文,SAP,IBM,亚马逊,谷歌以及所有其他技术巨头的销售团队也可能也在LinkedIn上搜索销售线索)。

2.通过Word和PowerPoint访问专家

无论您从事什么职业,您都可能要负责撰写一份报告,一个故事或一项作业,而这些作业要比您略高一些。 您打开了Microsoft Office 365程序包以访问Microsoft Word或Microsoft PowerPoint文档,键入了一堆文本,然后跳到Google以查找更多详细信息来加强您的主张。 再说一次,说实话:您不会去Bing进行此搜索,但是您也没有使用Google Docs创建内容。

好的,Microsoft现在可以将LinkedIn集成到其生产力套件中,以帮助您找到思想领袖和专家,您可以立即向其发送消息以获取背景信息和关键统计信息。 当您可以直接与我联系时,为什么还要对Google科技记者Juan Martinez的文章进行Google搜索?

我设想此工具的工作方式很简单:突出显示一组文本:“ Microsoft为什么要购买LinkedIn”,然后右键单击它。 除了查看同义词,反义词和格式设置选项外,还将为您提供“查找专家”或“消息专家”的选项。 在几分钟之内,您就可以向世界一流的专家发出SOS的请求,以获取丰富的背景信息。

3.创建与Microsoft Dynamics紧密联系的HR平台

Microsoft Dynamics为中小企业提供了许多出色的基于云的工具。 它有一个客户关系管理(CRM)组件,一个企业资源计划(ERP)组件,它涵盖了大多数垂直领域和业务领域。

对于Microsoft而言不幸的是,人力资源(HR)管理还不是Dynamics套件的支柱之一。 这意味着微软一直处在一个仅能产生超过50亿美元软件收入的行业。 作为一家试图改善生产和协作的公司,这完全是真空。

同时,LinkedIn在加强招聘,企业培训软件和人力资源工具方面做得非常出色,所有这些都希望将自己变成招聘人员和求职者的第一站。 在过去的五年中,LinkedIn收购了以下以人力资源为重点的公司:Careerify,Lynda.com和Connectifier。 这些工具与Microsoft的Dynamics平台一起,可以帮助Microsoft成为市场上排名第一的人力资源管理平台。

此外,将所有这些数据绑定到CRM和ERP中的能力将为Microsoft用户提供一个无处不在的平台,该平台可监督员工在公司的整个生命周期。 在该工具中,您将能够招聘,跟踪和与申请人交流,对他们进行录用后对其进行培训,将其绩效数据绑定到CRM工具中,并监控此特定员工或此特定类型员工的影响你的事。

4.与Facebook和Twitter竞争

当然,LinkedIn并不是地球上最大的社交网络,而且可能永远不会。 但是,随着微软能够将LinkedIn应用程序嵌入其所有Surface Book,Surface平板电脑,手机(如果仍然存在)甚至Xbox和Windows 10的能力,LinkedIn可能会基于其4.33亿用户的名单而有所改善最初访问该应用程序有多方便。 如果Microsoft能够说服其原始设备制造合作伙伴Dell / Lenovo / HP在其台式机,笔记本电脑,平板电脑和智能手机设备上预安装LinkedIn应用程序,那么可以想象会有什么好处。

更不用说,LinkedIn现在对Hololens而言就像Facebook对Oculus一样,Oculus是一个与增强和虚拟现实基础设施紧密联系的社交网络。 我绝不建议LinkedIn像Facebook一样性感,但是LinkedIn可以成为共享,讨论和协作虚拟现实体验的平台。

5. Skype和LinkedIn成为一体

Skype已经是地球上使用最广泛的视频会议解决方案之一,即使在开始对话之前您必须知道并插入某人的电子邮件地址或Skype用户名。 通过Skype-LinkedIn集成,理论上您将能够直接在社交网络中向您的任何连接发送消息,并且可能在整个社交网络中向任何人发送消息(尽管我想这将是LinkedIn Premium特权) 。

您不仅可以创建即兴视频通话,而且还可以与通常没有用户名和电子邮件地址的人(只要他们接受您的通话请求)进行通话。 销售团队将能够将呼叫请求发送给潜在客户。 服务团队将能够跳到LinkedIn上,向一直在留言板(或LinkedIn应用程序本身)上抱怨的Microsoft用户提供帮助,而无需用户寻求帮助。 人力资源经理将能够立即与潜在的应聘者联系,而不必发送介绍性电子邮件。 LinkedIn将成为企业的交流中心。

微软已经宣布打算使Skype成为即兴通信的开放平台,但它尚未允许未与之交换用户名和电子邮件地址的人员立即访问。 令人怀疑的是,高管会喜欢从随机的销售人员和求职者那里收到未经请求的电话,但是该功能将可用。

6.以上所有……结合在一起

这使我得出了最后一个结论:所有这些功能都将在一个软件生态系统中发挥作用,合并一组巨大的数据,并全面地提供公司的智能,工具和通信。 生产力,销售,服务,市场营销,视频会议,人力资源,思想领导力,业务计划-所有这些都由Microsoft的软件架构完成,并由LinkedIn的用户群和用户生成的数据提供。 听起来很有成效。

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